Olen jo jonkin aikaa yrittänyt saada puhelinetua pois, sillä en käytä työpuhelintani vapaa-ajallani ollenkaan. Maksan mieluusti omaa liittymää myös. Minulla on ns. hengellisen työntekijän työajaton työaika. Käytännössä siis työaikaamme ei lasketa tunteina eikä minuutteina.
Talousjohtajamme perustelee puhelinetua seuraavanlaisesti:
"Työsi luonne vaatii puhelimen käyttöä. Täten puhelinetu kuuluu työhösi, koska
toinen vaihtoehto on, että sinulta otetaan työpuhelin pois, koska soitettujen puhelujen seuranta on mahdotonta. Työsi luonteeseen kuuluu, että sinut tavoittaa tarvittaessa."
En kuitenkaan voi tehdä työtäni ilman työpuhelinta. Olenko pattitilanteessa, jossa työnantaja pakottaa minut pitämään puhelinedun ja siten maksamaan verot siitä, vaikka en käytä sitä kuin työasioihin?
Kiitos!
Talousjohtajamme perustelee puhelinetua seuraavanlaisesti:
"Työsi luonne vaatii puhelimen käyttöä. Täten puhelinetu kuuluu työhösi, koska
toinen vaihtoehto on, että sinulta otetaan työpuhelin pois, koska soitettujen puhelujen seuranta on mahdotonta. Työsi luonteeseen kuuluu, että sinut tavoittaa tarvittaessa."
En kuitenkaan voi tehdä työtäni ilman työpuhelinta. Olenko pattitilanteessa, jossa työnantaja pakottaa minut pitämään puhelinedun ja siten maksamaan verot siitä, vaikka en käytä sitä kuin työasioihin?
Kiitos!
Ei vielä vastauksia
Aiheeseen liittyvät kysymykset