Pyydä tarjous lakipalvelusta
Jätä sitomaton tarjouspyyntö juristeille
Lakimiehet käsittelevät tietojasi luottamuksellisesti, eikä niitä tallenneta
Minilex.fi-palveluun.
Tai soita maksutta ja luottamuksellisesti Minilex-juristiverkoston asiakaspalveluun:
+358 400 4111 43
klo 8 - 19 • la–su 10 - 17
Tarvitsetko nopean vastauksen lakikysymykseesi?
Soita lakipuhelimeen: 0600 12 450
klo 8 - 23 • la–su 9 - 23

778 vastausta
Lakia joka edellyttäisi kuulemisasiakirjojen lähettämistä kuulemista koskevan henkilön sähköpostiosoitteesta ei käsittääkseni ole. Kuulostaa sitä että työnantajan sihteeri haluaisi ehkä varmistua että asiakirjat ovat oikeat ja että miehesi on tietoinen siitä että ne on lähetetty työnantajalle. Helppo ratkaisu tilanteeseen olisi lähettää asiakirjat uudestaan miehesi sähköpostista tai että miehesi ottaisi työnantajaan yhteyttä ja vahvistaisi olevansa tietoinen asiakirjojen lähettämisestä ja että asiakirjat koskevat häntä.