Minilex - Lakipuhelin

Yhteistoimintamenettely yritystoiminnan muutoksissa: Käsiteltävät asiat

» Lakipuhelin neuvoo - Soita 0600 12 450 »

Yhteistoimintaneuvotteluissa käsitellään työnantajan toimenpiteistä aiheutuvat muutokset, jotka olennaisesti vaikuttavat työntekijöiden asemaan. Neuvoteltavia asioita ovatkin siten olennaiset muutokset työntekijöiden työtehtävissä, työmenetelmissä, töiden järjestelyissä ja työtilojen järjestelyissä. Lisäksi neuvottelut koskevat esimerkiksi työntekijöiden siirtoja toisiin tehtäviin ja säännöllisen työajan järjestelyjä. Työnantajaa sitovasta työehtosopimuksesta voi kuitenkin johtua se, että työnantajan neuvotteluvelvollisuus ulottuu myös muihin tilanteisiin.

- Lakipuhelin neuvoo joka päivä klo 6 - 24 -


Pyydä tarjous lakipalvelusta

 

Jätä sitomaton tarjouspyyntö lakimiehen palkkaamiseksi




Lakimiehet käsittelevät tietojasi luottamuksellisesti, eikä niitä tallenneta
Minilex.fi-palveluun.


 

Aiheeseen liittyvät artikkelit


 

Selaa lakitietoa