Jos on sovittu, että yrityksen juhlista lähdetään yrityksen maksamilla takseilla ja ne vievät kotiin, josta saa sitten lähteä jatkoille, mutta taksi ei saa suoraan viedä jatkoille, koska taksi on firman maksama. Työntekijä kuitenkin menee taksilla muualle kuin kotiin jatkamaan iltaansa ja firma maksaa taksin. Tämä tulee työnantajan tietoon seuraavana päivänä. Voiko tälläisestä suullisen sopimuksen noudattamatta jättämisestä työnantaja antaa kirjallisen varoituksen?
Ei vielä vastauksia
Aiheeseen liittyvät kysymykset