Minilex - Lakipuhelin

Mitä työehtosopimusta työnantajan on noudatettava?

» Lakipuhelin neuvoo kokemuksella - Soita 0600 12 450 »

Työnantaja on velvollinen noudattamaan vähintään valtakunnallista ja asianomaisella alalla edustettavana pidettävää työehtosopimusta. Tällaista työehtosopimusta kutsutaan yleissitovaksi työehtosopimukseksi. Näin ollen kaikki työnantajat, eli myös järjestäytymättömät työnantajat ovat velvollisia noudattamaan yleissitovan työehtosopimuksen määräyksiä työsuhteen ehdoista ja työoloista. Jos työnantaja on sidottu työehtosopimukseen, jossa toisena osapuolena on valtakunnallinen työntekijäyhdistys, on työnantaja velvollinen noudattamaan tätä työehtosopimusta yleissitovan työehtosopimuksen sijaan. Tällaista sopimusta kutsutaan normaalisitovaksi työehtosopimukseksi. Työvoiman vuokrauksen tilanteissa pääsääntöisesti sovelletaan sitä työehtosopimusta, johon vuokrayritys on sidottu. Jos vuokrayritys ei ole sidottu työehtosopimukseen, noudatetaan työssä sitä työehtosopimusta, johon käyttäjäyritys on sidottu.


- Lakipuhelin neuvoo joka päivä klo 6 - 24 -


Aiheeseen liittyvät artikkelit


 

Selaa lakitietoa

 

» Edullisempaa lakipalvelua - jätä yhteydenottopyyntö »