» Lakipuhelin neuvoo - Soita 0600 12 450 »
Lähtökohtaisesti vuosilomaa ei saa sijoittaa raskaus- tai vanhempainvapaan ajaksi ilman työntekijän suostumusta. Työntekijää suojataan sillä, että työnantaja ei voi määrätä vuosiloman ajankohtaa raskaus- ja vanhempainvapaan ajalle yksipuolisesti.
Vuosiloman kertyminen: Raskaus- ja vanhempainvapaan aikana työntekijä ansaitsee vuosilomaa enintään 160 arkipäivän ajalta (n. 6 kuukautta). Tämä sisältää sekä raskausvapaan (40 arkipäivää) että vanhempainvapaan (enintään 160 arkipäivää). Uudistuksen myötä myös toinen vanhemmista voi kerryttää vuosilomaa omalta vanhempainvapaajaksoltaan, jos he pitävät vapaata.
Työssäolon veroisena aikana pidetään siis enintään 160 raskaus- ja vanhempainvapaapäivää. Tämä tarkoittaa, että vuosilomaa kertyy normaalisti näiden päivien aikana, vaikka työntekijä ei olisi fyysisesti työssä. Tämä kertyvä lomaoikeus suojelee työntekijää niin, että perhevapaat eivät vaikuta vuosiloman ansaintaan.
Perhevapaiden aikana maksettu tai saamatta jäänyt palkka
Vuosiloman kertymiseen vaikuttaa palkka, joka lisätään työssäoloajan palkkaan. Jos työntekijälle ei makseta palkkaa raskaus- tai vanhempainvapaan aikana, tämä ei kuitenkaan vähennä oikeutta vuosiloman kertymiseen, sillä vapaa on työssäolon veroista aikaa.
Loman sijoittaminen
Työnantaja ei voi määrätä vuosilomaa raskaus- ja vanhempainvapaan ajaksi ilman työntekijän nimenomaista suostumusta. Vuosiloma voidaan kuitenkin pitää normaalisti vapaan jälkeen tai muuhun ajankohtaan, josta sovitaan työnantajan kanssa.
- Lakipuhelin neuvoo aamusta iltaan joka päivä -
Selvitämme maksutta, tarvitseeko sinun maksaa lakikulujasi
Tiesitkö, että monissa asioissa lakikulusi ovat katettavissa kotivakuutuksen oikeusturvavakuutuksesta tai julkisesta oikeusavusta. Usein lakikulut voidaan myös vaatia vastapuolen maksettavaksi.
Lähettämällä yllä olevan tarjouspyynnön tai soittamalla asiakaspalveluun 0400 4111 43 saat:
- maksuttoman selvityksen lakikuluistasi
- maksuttoman alkukartoituksen asiaasi
- halutessasi asiaasi erikoistuneen juristin maan kattavasta, laajasta juristiverkostosta.
Jos tarvitset vain lakineuvontaa, niin soitathan lakipuhelimeen 0600 12 450. Asiakaspalvelu ei anna lakineuvoja.
Aiheeseen liittyvät artikkelit
Selaa lakitietoa