Vajaavaltaisella eli tässä tapauksessa alaikäisellä on oikeus määrätä siitä, minkä hän on vajaavaltaisuuden aikana omalla työllään ansainnut, ja siitä, minkä edunvalvoja on antanut hänen vallittavakseen. Vajaavaltaisella on oikeus määrätä myös tämän omaisuuden tuotosta. Edunvalvoja on lain mukaan alaikäisen huoltaja.
Lain mukaan, jos alaikäinen käyttää oikeuttaan tavalla, joka on selvästi vastoin hänen etuaan tai jos siihen on ilmeinen vaara, edunvalvoja voi ottaa hoitoonsa alaikäisen omaisuutta siltä osin kuin se on tarpeen vajaavaltaisen edun suojaamiseksi. Jos toimenpide koskee kuitenkin vajaavaltaisen työansiota, siihen on hankittava holhousviranomaisen suostumus. Työansioihin voidaan rinnastaa myös esimerkiksi 17-vuotiaalle annettu työttömyyspäiväraha.
Selvitä asiasi heti
Lakiasiat kannattaa aina selvittää heti, ainakin itselle. Lakipuhelimen juristit selventävät oikeutesi ja velvollisuutesi sekä antavat neuvoja kuinka sinun tulisi asiassasi toimia. Näin toimimalla estät ennakolta ongelmien ja riitojen syntymisen tai niiden pahentumisen.
Alaikäisen itse hankkiman työansion käyttö on lähtökohtaisesti vapaampaa kuin muiden oikeustoimien tekeminen. Lain mukaan vajaa-valtainen voi tehdä oikeustoimia, jotka ovat olosuhteisiin nähden tavanomaisia ja merkitykseltään vähäisiä. Itse hankkimien ansioiden käyttämistä ei alaikäisten kohdalla ole sidottu edellä mainittuun vähämerkityksellisiin oikeustoimiin. Lähtökohta on, että varat ovat vapaasti alaikäisen vallittavissa.
Vajaavaltaisella ei ole lähtökohtaisesti velvollisuutta selvittää edunvalvojalleen, mihin hän käyttää varojaan, mutta edunvalvojalla on eräänlainen tarkkailuvelvollisuus. Kokoavasti voidaan siis sanoa, että alaikäinen saa käyttää työansioitaan vapaasti ilman vähämerkityksellisiin oikeustoimiin rajoittamista, mutta huoltaja saa puuttua varojen käyttöön, jos alaikäisen varojen käyttö on selvästi vastoin tämän omaa etua.