Pyydä tarjous lakipalvelusta
Jätä sitomaton tarjouspyyntö lakimiehen palkkaamiseksi
Lakimiehet käsittelevät tietojasi luottamuksellisesti, eikä niitä tallenneta
Minilex.fi-palveluun.
Lakimiehet käsittelevät tietojasi luottamuksellisesti, eikä niitä tallenneta
Minilex.fi-palveluun.
Minilex
16 vastausta
Soita lakimiehelle - 0600 12 450
Ulosotossa velallisen tuloa tai omaisuutta ulosmitataan ulosottoa hakeneen velkojan saatavan suorittamiseksi. Ulosmittaus tapahtuu laissa määrätyn ulosmittausjärjestyksen mukaisesti. Tästä järjestyksestä voidaan tosin tietyin edellytyksin poiketa. Ulosmittausjärjestyksen mukaisesti ensiksi ulosmitataan velallisen palkkaa, eläkettä tai muuta toistuvaistuloa. Toisinaan joudutaan kuitenkin ulosmittaamaan myös muuta velallisen omaisuutta. Pääsääntöisesti ensiksi ulosmitataan irtainta omaisuutta ja vasta tämän jälkeen ulosmitataan velallisen kiinteää omaisuutta. Lähtökohtana on, että kaikki omaisuus- ja varallisuuslajit ovat ulosmittauskelpoisia, eli myös velallisen auto voidaan ulosmitata irtaimena omaisuutena. Sillä ei ole merkitystä kuinka vanha auto on, vaan ulosottomies kiinnittää huomiota ainoastaan auton arvoon. Ulosottomies tarkastelee velallisen omaisuutta ja tekee päätöksen, mitä omaisuutta ulosmitataan ja myös auto voi kuulua ulosmittauksen piiriin.
Auton ulosmittaamiselta voi välttyä tietyissä tilanteissa, esimerkiksi jos velallinen käyttää autoa työmatkoihinsa. Jos auto on välttämätön työssäkäyntiin, velallinen saa pitää autonsa. Kyseisessä tilanteessa auton arvo ei kuitenkaan saa olla suurempi kuin 3000 euroa. Erityisestä syystä auton arvo voi kuitenkin olla enintään 5000 euroa.
Kuitenkin jos auto on erityisen arvokas, voidaan se ulosmitata ja myydä. Tällöin katsotaan, että velallinen ei lähtökohtaisesti tarvitse niin arvokasta autoa toimeentulonsa turvaamiseksi tai työmatkoihinsa. Kun tällaisen auton ulosmittaukseen ja myyntiin ryhdytään, velalliselle on kuitenkin palautettava myyntihinnasta tietty rahamäärä korvaavan auton hankkimiseksi. Korvaavaa autoa velallisen on tarvittava työssään tai työmatkoihin.
Huomaathan, että lainsäädäntö on saattanut joiltain osin muuttua.
Varmista asiasi lakipuhelimesta, soita
0600 12 450.