Minilex - Lakipuhelin

Mitä tarkoitetaan luottamusmiehellä?

» Lakipuhelin neuvoo - Soita 0600 12 450 »

Luottamusmies edustaa ammattiliittoa ja siihen kuuluvia työntekijöitä työpaikalla. Yhteistoimintaneuvotteluissa hän voi edustaa kuitenkin myös liittoon kuulumattomia työntekijöitä. Luottamusmiesten asema perustuu työnantaja- ja työntekijäjärjestöjen keskinäisiin sopimuksiin. Luottamusmies on erotettava työpaikalla toimivasta työsuojelupäälliköstä ja työsuojeluvaltuutetusta. Valinta luottamusmiehen toimeen suoritetaan äänestyksellä, johon osallistuvat järjestäytyneet eli ammattiliittoon kuuluvat työntekijät. Usein valinta suoritetaan vaaleilla. Mikäli työpaikan eri toimipisteissä tai osastoilla on useita luottamusmiehiä, valitaan pääluottamusmies edustamaan kaikkia työntekijöitä. Liitot tarjoavat luottamusmiehille koulutusta, joka auttaa tehtävän hoitamisessa.

Työpaikan luottamusmiehen pääasiallisena tehtävänä on valvoa työehtosopimusten, lakien ja työnantajan ja työntekijöiden välisten sopimusten noudattamista työpaikalla. Hän neuvottelee työnantajan kanssa henkilöstöön liittyvissä asioissa ja kehittää osaltaan työyhteisöä tähtäämällä yhteistoiminnan ja paikallisen sopimisen edistämiseen. Hänen tehtävänään on huolehtia, että työrauhaa ylläpidetään ja edistetään. Luottamusmies tuntee työehtosopimukset ja työlainsäädännön ja on yksittäisen työntekijän apuna, kun niiden sisältöä on tarpeen selvittää. Luottamusmies ja liitto ovat työntekijän turvana silloin, kun työntekijän ja työnantajan välille syntyy ristiriita. Hän tähtää erimielisyyksien nopeaan ja tarkoituksenmukaiseen selvittämiseen ja edistää osaltaan henkilöstön vaikutusmahdollisuuksia. Tarkempaa tietoa luottamusmiesjärjestelmästä löydät muista aihetta käsittelevistä artikkeleistamme. 

- Lakipuhelin neuvoo joka päivä klo 6 - 24 -


Pyydä tarjous lakipalvelusta

 

Jätä sitomaton tarjouspyyntö lakimiehen palkkaamiseksi




Lakimiehet käsittelevät tietojasi luottamuksellisesti, eikä niitä tallenneta
Minilex.fi-palveluun.


 


 

Selaa lakitietoa